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    “那有办法吗？”一个玩家问道。

    风之亦对着他点了点头道：“有办法的，这个关卡，每个人都需要很细致的走位，走错一步，运气好，屁事没有！运气不好！恐怕就是命陨的时刻！你们敢赌吗？”风之亦顿了顿，但是却没有一个人回答说自己敢的。

    而风之亦继续说道：“所以，你们无时无刻都得打起精神，我所说的每一句话，都需要全力的执行。容不得一点差池。不然自己死了，可别怪我。你们明白吗？”

    众人都是齐喝一声：“明白！”

    风之亦笑道：“很好！”风之亦不仅是在赞叹他们的回答，还在赞叹这些人，已经渐渐的习惯自己的命令了，风之亦感觉，自己的威信，此刻也已经建立起来了！

    而风之亦此时也重新编起了队伍来，这一次，风之亦并没有做什么奇异的编制，而是将所有的人员，都平均分成了5份，确保每个队伍里的盾手，击退者和攻击者的人数都差不多。

    因为这关靠的都是走位，对于人员的搭配也就那样了！虽然风之亦完全可以不用做任何的编排，使用原来的队伍，就可以直接开始攻略，但是风之亦还是对队伍进行了一番的编排。

    没有什么原因，只是因为他们都习惯了自己每次攻击时的阵容调配，而且这样做了。会给别人一种不知道理由，但是感觉这样很厉害的念头。

    而这样做了，也会让他们觉得风之亦对局势有着足够的掌控，知道该怎么弄，反正听着他的就对了！

    所以，有时候，一个人做一些看似无用的事情，也能让那些对事件本身无用的事情，变得对人有用起来，从而以人出发，达到对事情有利的目的。

    这也是一门管理艺术。不懂管理的人，90%以上都不懂这些道理。但是你懂了。你会发现，你有很多方法，来促使你的手下，让他在自己也不知不觉的情况下，就能达到你要达到的目的。

    风之亦看着一群人精神抖擞，摩拳擦掌的样子，风之亦也笑着命令道：“听我命令。”一群人顿时身子都绷紧了。

    而风之亦接着说道：“一二三四五组，全部平均分配到黄色的护罩旁边，每个人都间隔50厘米。盾手收起盾牌，将武器拿出来。”
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