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    许柚很快就想好了各种问题,        整理成文件形式，发给了陈随。

    要求他安排所有股东，开个会。

    这场会议,        定在第二天下午。

    江临遇老早就跟着父母出国度假去了,        今天自然没有参加，只是直接将自己并没有太大用处的决策权交给了许柚。

    所谓的股东大会，也只有许柚、周董事长的代表、李维泽三人而已。

    周董事长那位代表得了话，是全权支持的。

    李维泽也没有什么意见。

    因此,        股东大会顺利通过许柚的提议,        决议建设视频平台。

    视频平台的名字,        便借用南中文化现在的名气，叫南中视频。

    这样取名字，也是为了打造品牌效应，更方便互利互惠。

    这件事通过决议之后，并没有急于对外公布。

    许柚安排陈随组建好相关部门,        技术人员、公关人员、宣传人员、内外采购人员，一定要全部到位。

    才能正式开启这项工作。

    陈随是个成熟的企业管理人员,        对此非常明白。

    他有足够的能力组建起专班来做好这项工作,        但最重要的内容，还是要依靠许柚这个企业真正的当家人去和外部协调。

    他对自己很有信心：“许董可以放心，平台建设和人员选拔上面,        我可以做好相关工作。”

    许柚却沉吟片刻,        忽然道：“其实目前互联网各项技术做的最好的人才，除却那几个专业的互联网企业之外,        孟氏也很不错。”

    陈随抬眼，微微沉吟片刻，“我们可以高薪挖人过来。”

    许柚这个提议倒也不错。

    诚如她所言,        孟氏集团的互联网技术在整个行业内都是领先水平，除却那几个专业的互联网技术公司，难有超过他们的。

    但想要挖那几家公司的人，是要下血本的。

    挖孟氏的人，则简单许柚。

    毕竟，像北极熊视频当年发家的时候，就是高薪挖了孟氏集团的核心工程师。

    现在若是能挖出来，至少在整个平台的建设技术方面，可以高枕无忧。

    陈随道：“许董放心，我会做好的。”

    许柚笑了笑。

    她信任陈随的能力。

    陈随也没有让她失望。

    一个月后，陈随拿着组建的“南中视频工作部人员信息表”来见她的时候，信息表上为首的那位，正是如今孟氏集团的首席工程师。

    以前，是孟同恕的亲信。

    许柚笑了笑：“开了多少薪资才把人挖过来的？”

    陈随道：“很高，月薪八十。”

    月薪八十万，十三薪，年薪便过了千万。

    孟氏集团是绝不可能出这样高的价格给工程师的，难怪陈随这么轻易就能把人挖过来。

    许柚这边这么想着，电话却忽然响了。

    她垂眸看了眼，没想到会是孟同恕。
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